Headlines

AI ఎఫెక్ట్.. ఐటీ ఉద్యోగాలకు గండం!? భారత్‌లో ఈ రంగాల్లో మాత్రం బంపర్ డిమాండ్.. ఇండీడ్ షాకింగ్ రిపోర్ట్ | AI Impact on Jobs: IT Hiring Drops 18% in India, Demand Surges for Therapists and Healthcare Roles – Indeed Report

AI ఎఫెక్ట్.. ఐటీ ఉద్యోగాలకు గండం!? భారత్‌లో ఈ రంగాల్లో మాత్రం బంపర్ డిమాండ్.. ఇండీడ్ షాకింగ్ రిపోర్ట్ | AI Impact on Jobs: IT Hiring Drops 18% in India, Demand Surges for Therapists and Healthcare Roles – Indeed Report


AI Impact on Employment Telugu: ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (AI) వినియోగం వేగంగా పెరుగుతున్న నేపథ్యంలో ప్రపంచవ్యాప్తంగా అనేక సంస్థలు తమ వ్యాపార విధానాలను మార్చుకుంటున్నాయి. ఈ ప్రభావం ఉద్యోగాలపై కూడా స్పష్టంగా కనిపిస్తోంది. ముఖ్యంగా ఐటీ, సాఫ్ట్‌వేర్ రంగాల్లో నియామకాలు తగ్గుతున్నాయని ప్రముఖ జాబ్ పోర్టల్ ఇండీడ్ (Indeed) విడుదల చేసిన తాజా అధ్యయనం వెల్లడించింది. అదే సమయంలో థెరపీ, ఫుడ్ ప్రిపరేషన్ వంటి రంగాల్లో ఉద్యోగ అవకాశాలు గణనీయంగా పెరుగుతున్నాయని నివేదిక పేర్కొంది.

ఐటీ ఉద్యోగాల్లో 18 శాతం తగ్గుదల

Indeed అధ్యయనం ప్రకారం, గత మూడు నెలల్లో భారత్‌లో ఐటీ, సాఫ్ట్‌వేర్ సంబంధిత ఉద్యోగాల నియామకాలు 18 శాతం తగ్గాయి. ముఖ్యంగా AI ఆధారిత ఆటోమేషన్, సంస్థల పునర్వ్యవస్థీకరణ కారణంగా టెక్ రంగంలో నియామకాల వేగం తగ్గినట్లు విశ్లేషకులు చెబుతున్నారు.

విభాగాల వారీగా చూస్తే..

  • సాఫ్ట్‌వేర్ డెవలప్‌మెంట్ ఉద్యోగాలు – 18% తగ్గుదల
  • ఐటీ ఇన్‌ఫ్రాస్ట్రక్చర్, ఆపరేషన్స్ & సపోర్ట్ – 18% తగ్గుదల
  • డేటా & అనలిటిక్స్ – 16% తగ్గుదల
  • ఐటీ సిస్టమ్స్ & సొల్యూషన్స్ – 15% తగ్గుదల

అలాగే, మొత్తం భారతీయ ఉద్యోగ మార్కెట్‌లో జూన్ 2026లో ఉద్యోగ ప్రకటనలు **1.8 శాతం తగ్గినట్లు** నివేదిక వెల్లడించింది.

ఈ రంగాల్లో మాత్రం భారీ డిమాండ్

ఉద్యోగ మార్కెట్‌లో మందగమనం ఉన్నప్పటికీ కొన్ని రంగాల్లో మాత్రం అవకాశాలు పెరుగుతున్నాయి. ముఖ్యంగా..

  • థెరపీ సేవలు – 18% వృద్ధి
  • ఫుడ్ ప్రిపరేషన్ సేవలు – 18% వృద్ధి
  • స్పోర్ట్స్ టెక్నీషియన్లు – 15% వృద్ధి
  • మెడికల్ టెక్నీషియన్లు – 15% వృద్ధి

మానసిక ఆరోగ్యం, ఆరోగ్య సంరక్షణ, ఆహార సేవలకు సంబంధించిన రంగాల్లో ఉద్యోగాల డిమాండ్ వేగంగా పెరుగుతోందని అధ్యయనం సూచిస్తోంది.

ఆందోళన అవసరం లేదంటున్న ఇండీడ్

ఇటీవలి తగ్గుదల ఉన్నప్పటికీ భారత ఉద్యోగ మార్కెట్‌పై ఆందోళన చెందాల్సిన అవసరం లేదని Indeed పేర్కొంది. నివేదిక ప్రకారం.. ప్రస్తుతం ఉద్యోగ ప్రకటనలు గత ఏడాదితో పోలిస్తే 1.5 శాతం ఎక్కువగా ఉన్నాయి. కరోనా మహమ్మారి ముందు స్థాయితో పోలిస్తే 85 శాతం అధికంగా ఉన్నాయి. అంటే కంపెనీలు నియామకాలు పూర్తిగా ఆపివేయలేదు. అయితే అవసరమైన నైపుణ్యాలు ఉన్న అభ్యర్థులనే ఎంపిక చేసే దిశగా మరింత జాగ్రత్తగా వ్యవహరిస్తున్నాయని నివేదిక స్పష్టం చేసింది.

ఆర్థిక పరిస్థితుల ప్రభావం కూడా..

Indeed APAC విభాగానికి చెందిన కాలమ్ పికరింగ్ మాట్లాడుతూ.. మధ్యప్రాచ్యంలోని ఉద్రిక్తతల కారణంగా ద్రవ్యోల్బణం పెరిగే అవకాశం ఉందని, దీంతో వ్యాపార సంస్థలు, వినియోగదారులు ఖర్చుల విషయంలో మరింత జాగ్రత్తగా వ్యవహరించే పరిస్థితి ఏర్పడవచ్చని తెలిపారు. అయినప్పటికీ ప్రపంచంలోనే వేగంగా అభివృద్ధి చెందుతున్న ఆర్థిక వ్యవస్థల్లో భారత్ ఒకటిగా ఉండటంతో ఈ సవాళ్లను ఎదుర్కొనే సామర్థ్యం దేశానికి ఉందని ఆయన అభిప్రాయపడ్డారు.

ప్రపంచవ్యాప్తంగా టెక్ కంపెనీల్లో ఉద్యోగ కోతలు

టెక్ రంగంలో నియామకాలు తగ్గడం మాత్రమే కాదు, ప్రపంచవ్యాప్తంగా ప్రముఖ టెక్ సంస్థలు ఉద్యోగులను తగ్గిస్తున్నాయి. అమెజాన్ 2025 అక్టోబర్ నుంచి 2026 జనవరి మధ్య సుమారు 30,000 కార్పొరేట్, టెక్ ఉద్యోగాలను తగ్గించినట్లు సమాచారం. మెటా 2026 ఏప్రిల్‌లో 8,000 మంది ఉద్యోగులను తొలగిస్తున్నట్లు ప్రకటించింది. మైక్రోసాఫ్ట్ కూడా అమెరికాలో సుమారు 8,750 మంది ఉద్యోగుల కోసం స్వచ్ఛంద పదవీ విరమణ (Voluntary Retirement) కార్యక్రమాన్ని అమలు చేసినట్లు నివేదికలు వెల్లడించాయి.

AI యుగంలో నైపుణ్యాలే కీలకం

AI ప్రభావంతో ఉద్యోగాల స్వరూపం మారుతున్నప్పటికీ అవకాశాలు పూర్తిగా తగ్గిపోలేదని నిపుణులు చెబుతున్నారు. కొత్త సాంకేతిక పరిజ్ఞానాలకు అనుగుణంగా నైపుణ్యాలను పెంపొందించుకోవడం, AI, క్లౌడ్, సైబర్ సెక్యూరిటీ, హెల్త్‌కేర్, డిజిటల్ సేవలు వంటి అభివృద్ధి చెందుతున్న రంగాలపై దృష్టి సారిస్తే భవిష్యత్తులో మంచి అవకాశాలు లభించే అవకాశం ఉందని సూచిస్తున్నారు.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *